法律顾问是指具有法律专业知识，接受公民、法人或其他组织的聘请为其提供法律服务的人员，以及法人或其他组织内部设置的法律事务机构中的人员，均为法律顾问。企业法律顾问原指经统一考试合格，取得 《企业法律顾问执业资格证书》 并经注册登记，由企业聘用，专职从事企业法律事务工作的专业人员，此证书基本仅在国有企业使用。

法律顾问的作用有：

1.防患未来的法律风险;

2.处理已经存在的问题;

3.促进聘请方管理工作的规范化;

4.节约费用(预防损害发生的角度);

5.管理层和董事会的参谋;

6.法律和政策的执行者;

7.企业目标管理的支持者;

8.商务合同的实践者;

9.企业自律制度的维护者;

10.企业内部纠纷的仲裁者;

11.业绩和风险的协调者;

12.企业合法权益的捍卫者。

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只要是求职者就会面临着面试，那么面试时求职者提供的信息也是用人单位需要的信息，这些内容是在一个规定的范围内的，我国的劳动法对此做出了明确的规定，具体要求如下：劳动合同法第8条规定:“用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。”这就是说，在面试或者订立劳动合同时，求职者对与劳动合同直接相关的基本情况具有告知义务，用人单位享有知情权。而“与劳动合同直接相关”的信息，因职业性质和工作岗位要求不同而不尽一致，主要是指与劳动者任职资格匹配的信息。

实践中，求职者应当如实说明的个人信息，也即用人单位知情权的范围，一般包括这样几方面:一是求职者的年龄、家庭住址、主要家庭成员构成。二是身体状况，是否患有不适宜从事所应聘岗位的疾病，是否患有传染病等。三是学历、职业资格、工作技能。四是工作经历以及是否与其他用人单位存在劳动关系等。至于与应聘职位无直接关系的个人信息，如婚姻状况、生活经历、财产状况、嗜好、是否单亲家庭、与劳动能力无关的生理缺陷等，应属于隐私，求职者没有告知义务，用人单位也不能强求，否则就可能构成对劳动者的就业歧视。

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公司章程是公司依法制定的，规定了公司名称、住所等基本重大事项的基本文件，是公司的宪章。一般情况下，公司章程包括公司的名称和住所、公司的注册资本等事项。

公司章程的作用有以下几点：

1公司设立的最主要条件和最重要的文件

2公司章程是确定公司权利、义务关系的基本法律文件

3公司对外进行经营交往的基本法律依据

4公司章程是公司的自治规范

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发生股权争议的原因有很多，例如信息披露不充分、法制、法规不完善、盲目购并等。为预防股权争议的情况发生，企业需要采取完善法人治理结构等措施。公司的法人治理结构是现代企业特有的运行机制。即在所有权与经营权(控制权)相分离的情况下。为了确保公司整个管理机构能够按部就班地实现企业的长期战略目标和计划。而在不同的利益相关者(股东、债权人、管理人员、职工等)之间所作的一整套的组织制度安排。

因解释或履行本协议所发生的争议，各方应首先协商解决，协商不成，任何一方均可向被诉一方注册地的法院提起诉讼，诉讼适用中华人民共和国法律。

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合伙协议就是设立合伙组织必备的法律文件，是明确合伙人各项权利和义务的基础性法律文件，同时也是设立合伙组织必须上报主管部门的必备法律文件。

合伙协议作为一种共同的民事法律行为，要取得法律的确认和保护，从而对合伙协议的当事人具有法律上的约束力，就必须具备法定的如下要件：(1)合伙协议的当事人具有相应的订立合伙协议的民事行为能力;(2)合伙协议的意思表示必须真实;(3)合伙协议不违反社会公共利益。

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律师函(Lawyer's letter)是指律师接受客户的委托就有关事实或法律问题进行披露、评价，进而提出要求以达到一定效果而制作、发送的专业法律文书。律师用律师函对某一事实进行法律评价和风险估计，其目的在于以法律尺度和律师的判断，对送达对象晓之以法律事实，动之以利弊得失，让送达对象得出自己的“法律评价”，即“传法达意”。它的本质是一种委托代理进行意思表示的法律行为，对于诉讼人维护自身合法权益具有重要的作用。

律师函的主要特点有：

1.行文关系单一。主要用于向委托人指向的人依法表达法律诉求。

2.应用领域广泛。基本上可以在一切法律业务中使用律师函，因此其适用于范围非常广泛，从诉讼到非诉讼领域，从民事到商事领域等等。

3.精悍灵活。律师函是一种非诉讼业务范畴，律师函往往篇幅短小灵活，但依据法律提出的威胁性要求使其具备精悍的特征。

4.受托发函。是代表委托人以律师的口吻和形式向委托人指向的人表达委托人的意志。

5.表征法威。律师在人们看来是法律的专家，是最为严谨和认真的专业人员，如果由律师发话就是委托人的意志赋予了强烈的法律救济色彩。有人谓律师函，就是一封合法的恐吓信，以让对方卷入法律纠纷相威胁。

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合同审核指的是确认合同是否真实、用效，只有通过了合同审核的合同才是有效的。随着市场经济的发展，市场经济中强调的缔约自由，为了追求利润，许多组织采取各种欺诈的手法，制造主体合法、真实的假相，达到签约(欺诈)的目的，严重干扰了市场秩序。

虽然，从法律上讲，因该种动机签订的合同无效，而且可以依照相关救济条款进行责任追究。但是同样会给组织带来人力、物力、财力上的重大损失。所以合同主体的合法真实是合同审查的重要项目之一，是关系合同目的能否实现的前提之一。

审核或确认负责签订合同的单位或个人是否已取得相应的合法授权，以防止无权代理或超越代理权限订立合同的情形存在。当然，自已一方的主体是否适格(例如不是独立法人、法人名称不对、印章和名称不一致等)，也要进行审查，防止所签订的合同无效。

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合同指的是两个或以上的个体在产生合作的情况时所签订的一种书面协议，具体指的是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同行为主要由《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》调整。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，不适用《中华人民共和国合同法》的规定。(参见《中华人民共和国合同法》第二条)

签订合同的原则是：平等、自愿、公平、诚实信用、合法。

撰写合同时需要注意的主要内容有：

1、只要符合合同法及其他的规定，两个自然人或单位之间可以订立有效的合同，不需要再经过其他机构的确认。

2、简单的合同(如自然人之间的借款)，当事人可以自己去写。但对于一些复杂的合同或者标的额较大的合同，最好向专业人士(如律师)咨询。

3、写合同的功夫是通过大量的经验练出来的，不要指望在网上下一个什么所谓的“完美合同”就可以解决你的问题——这样只会误你自己的事。作者就见过很多图省事从网上乱下合同，看都不看，最后搞得自己焦头烂额的人。

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对于法律顾问来说，参与企业重大经营决策需要满足以下的要求，包括了:

(一)全面准确地掌握经营决策的有关背景

(二)准确了解有关当事人的资信情况

(三)熟悉掌握决策的有关法律、法规、规章和政策

(四)注意协调好与企业有关业务部门的关系

(五)提出完整准确的法律意见和方案

(一)停止侵害；(二)排除妨碍；(三)消除危险；(四)返还财产；(五)恢复原状；(六)赔偿损失；(七)赔礼道歉；(八)消除影响、恢复名誉。以上承担侵权责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。